رزومه چگونه نوشته می شود؟
رزومه (Curriculum Vitae) در لغت به معنی مختصر و خلاصه است.رزومه خلاصه ای از تحصیلات ،تجربه های کاری،مهارتها و دستاوردها می باشد که هدف از تهیه آن جلب نظر صاحب کار آینده شماست.در حقیقت رزومه هویت ، ویژگی ها ،قابلیت و سابقه مهارت شما را دربرمی گیرد.نوشتن رزومه نیاز به دقت دارد و بایستی برای نوشتن آن زمان کافی درنظر بگیرید.سابقه کاری و آموزشی خود را بنویسید و چندین بار بازخوانی کنید تا یک رزومه کامل و خوب حاصل گردد.
یک رزومه از قسمت های اصلی زیر تشکیل می شود:
انواع رزومه عبارتست از:
این نوع رزومه از جمله رزومه هایی است که از نظر علمی پایین است.به دلیل نداشتن سابقه کاری و مهارت لازم به آینده ی چنین رزومه هایی نباید امیدوار بود.این نوع رزومه معمولا برای دوره های کارآموزی کاربرد دارد.
برای ارتقاء سطح علمی یا گرفتن پذیرش از دانشگاههای معتبر این نوع رزومه کاربرد دارد.این نوع رزومه بیشتر در مورد مقطع تحصیلی،محل فارغ التحصیلی ،مهارتها ،موفقیت های کسب شده در سطح کشوری یا بین المللی می باشد.
یکی از پرطرفدارترین رزومه هایی که به کار آفرینان و مدیران ارایه می شود رزومه کاری است.در بخش اول رزومه کاری اطلاعات شخصی فرد ، در بخش دوم اطلاعات تحصیلی و در بخش سوم سوابق شغلی و در بخش آخر مهارتها و گواهینامه های مختلف درج می گردد.
بخش سوم مهمترین بخش رزومه است و سرنوشت کاری شما به این بخش بستگی دارد.پس سعی کنید سوابق شغلی خود را بدون حاشیه بنویسید.
مدیران وقتی به پستهای بالاتر ارتقاء پیدا می کنند از این نوع رزومه استفاده می کنند.در رزومه مدیریتی سوابق کاری ،نام شرکت ها و نمایندگی ها از اهمیت ویژه ای برخوردارند.بدون شک مسئولیت های زیاد و افتخارات آنها در رزومه بیشتر مد نظر قرار میگیرد.
برای نوشتن رزومه کاری کامل چه باید کرد؟
بایستی بدانید کارفرما چه نیازی دارد؟ توانایی که در شما وجود دارد و شما را از بقیه متمایز می کند چیست؟ خود را جای کارفرما قرار دهید اگر از این دید رزومه را ببینید در تمام مراحل نوشتن رزومه به شما کمک خواهد کرد. از خود بپرسید یک داوطلب خوب چه ویژگی هایی باید داشته باشد؟
روی موضوع خوب فکر کنید.خواسته های کارفرما و چیزهایی که شما برای ارایه به وی را دارید بررسی کنید. پاسخ سوالهای بخش اول را یادداشت کنید و به ترتیب اهمیت ذکر نمایید.تلاش کنید هر چیزی را که شما را به عنوان داوطلب خوب جلوه میکند لحاظ کنید.
اگر بتوانید میان خواسته های کارفرما و کارهایی که تاکنون انجام داده اید بتوانید ارتباطی مناسب برقرار کنید در موققیت شما تاثیر مثبتی میگذارد.حتما نیاز نیست تا رزومه را به مباحث شغلی محدود کنید ،میتوانید از نکاتی از زندگی خود استفاده کنید که برای کارفرما جالب باشد.
دو قالب اصلی رزومه:
در این روش ، سوابق کاری به همراه نام شرکت ،تاریخ و نوع و عنوان کار ذکر میگردد .افرادی که تجربه کاری طولانی و ممتد دارند از این نوع قالب رزومه استفاده میکنند.
در این نوع رزومه ،نویسنده بر عملکردها و تواناییهای شغلی خود تاکید میکند و در دسته های مختلف مانند مدیریت ، طراحی و ... طبقه بندی میکند.این رزومه برای افراد تازه فارغ التحصیل شده که تجربه کاری کمی دارند و یا قصد تعویض زمینه کاری خود را دارند مناسب است.
در بعضی موارد هم میتوان از ترکیب هر دو قالب استفاده کرد.یعنی هر دو بخش توانایی ها و سوابق شغلی در رزومه نوشته شود.
نکات مهمی که در تهیه رزومه باید رعایت کرد: